圍繞黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、落實中央八項規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營管理等方面存在的突出問題，集團公司明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和責(zé)任人，以務(wù)求實效、職工滿意為目標(biāo)，落實整改方案和措施，切實抓好省委巡視組反饋意見整改工作。
集團公司整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各整改責(zé)任單位堅持每10天督查、調(diào)度一次，掌握整改進度，協(xié)調(diào)解決存在的問題。力促標(biāo)本兼治、階段突破；努力把省委巡視成果轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、扭虧脫困的工作動力，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)覆蓋企業(yè)改革轉(zhuǎn)型升級、扭虧脫困全過程，進一步促進企業(yè)改革轉(zhuǎn)型發(fā)展、維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
集團公司各單位黨委（直屬黨總支）、公司各部門堅持以“三嚴(yán)三實”為標(biāo)尺，把紀(jì)律挺在面前，進一步增強政治意識、責(zé)任意識和憂患意識，直面問題，堅定堅決整改、堅決糾正、不解決問題決不收兵的決心和信心，突出解決“兩個責(zé)任”落實不到位、重點領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉潔風(fēng)險防控不到位等重大問題，以問題整改為契機，建立健全長效管理機制。
據(jù)悉，集團公司各責(zé)任單位在10月10日前將按期完成問題整改；領(lǐng)導(dǎo)小組于10月20日前檢查匯總各責(zé)任單位整改落實情況；告一段落后，以適當(dāng)形式向職工公布整改情況，主動接受職工監(jiān)督。
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