根據(jù)萍礦集團黨委統(tǒng)一部署要求,近日,集團所屬各單位紛紛召開2024年度民主生活會,集團領(lǐng)導分別到會督導。
民主生活會上,各單位領(lǐng)導班子成員聚焦“四個帶頭”及反面典型案例剖析等方面,認真查找自身存在的差距和不足,明確整改措施和今后努力方向。在自我批評時,班子成員堅持把自己擺進去,做到講問題實事求是、誠懇坦率,不回避矛盾,不掩飾問題;相互批評時,班子成員之間以交流思想、增進團結(jié)、共同提高為目的,開誠布公揭短亮丑,營造了和諧、真誠、務實的氛圍,進一步形成了共識、凝聚了力量、增強了信心。
萍礦集團黨委書記、董事長吳培南在督導安源管道公司民主生活會時指出,此次民主生活會主題明確、程序規(guī)范、組織周密,是一次嚴肅認真、民主團結(jié)、求真務實的黨內(nèi)政治生活實踐,達到了預期目的。他強調(diào),要持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,以強大的思想理論武裝頭腦。一方面依托“第一議題”、中心組學習、“三會一課”、主題黨日等規(guī)定動作,達到以學習促進能力,以學習促進工作目的;另一方面創(chuàng)新學習形式,廣開學習思路,讓黨員干部學習上入腦入心。要持續(xù)鞏固深化黨紀學習教育成果,以良好精神面貌推動工作。在企業(yè)發(fā)展中,實現(xiàn)贏利是目標,各班子成員要把黨紀學習教育成果作為動力源泉,積極想辦法開拓市場,打造一支吃得苦、敢拼搏的營銷隊伍,不斷強化年輕技術(shù)人才培養(yǎng),以生產(chǎn)流程再造、生產(chǎn)管理優(yōu)化降低生產(chǎn)成本,切實向管理、創(chuàng)新、技術(shù)要效益,齊心協(xié)力共謀企業(yè)發(fā)展。要持續(xù)加強整改落實,以清風正氣助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。班子成員是企業(yè)的“關(guān)鍵少數(shù)”,一言一行直接影響著企業(yè)的黨風、企風,務必要以身作則、以上率下,抓好持續(xù)整改,堅持統(tǒng)籌推進,不斷完善機制,鞏固良好政治生態(tài)。
萍礦集團黨委副書記、總經(jīng)理漆云飛在督導安源玻璃公司民主生活會時指出,要切實用好批評與自我批評武器,深刻剖析問題,真正做到“紅臉出汗”,確保會議開出成效。他強調(diào),要持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,以強大的思想理論武裝頭腦,實現(xiàn)既有政治和思想上的升華,又有能力和實踐上的提升。要持續(xù)鞏固深化黨紀學習教育成果,針對民主生活會發(fā)現(xiàn)的問題、會前征求的意見建議、會上相互批評意見,制定問題清單,完善整改措施,落實整改責任,抓好持續(xù)整改。同時,要以民主生活會召開為契機,切實解決“退與進”的問題,重點解決好當前存在的矛盾,加快浮法玻璃廠資產(chǎn)處置工作,力爭實現(xiàn)效益最大化;嚴格落實定編定員定崗,認真傾聽職工心聲,落實人文關(guān)懷,切實保障職工合法權(quán)益,做到安置有溫度、有秩序;針對焦化、玻璃項目建設,做到堅守初心、求同同異,堅定不移朝著如期點火目標邁進;高度重視點火后生產(chǎn)工藝的先進性和市場銷售、人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化等問題,把每一名員工的工作積極性充分調(diào)動起來、主觀能動性充分發(fā)揮起來、工作效能充分激發(fā)起來,推動項目早日達產(chǎn)達效。
萍礦集團領(lǐng)導徐松明、劉海峰、江蘇波、胡世萍、江錫兵在基層單位督導時,紛紛結(jié)合各單位實際,就如何開好民主生活會、如何抓好問題整改、如何以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展等提出了指導性意見。