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超半數(shù)網(wǎng)友反對北京擬延遲女干部退休年齡規(guī)定

  發(fā)表日期:2008年12月23日   來源:新京報        【編輯錄入:xhyyysl

  “適當延長女性處級以上領導干部和高級知識分子工作年限”網(wǎng)上征得500余條意見

  “延長女干部退休時間,我看不妥!”“堅決反對延長女干部的退休年齡!”

  自12月2日北京市法制辦開始就《北京市實施辦法》(送審稿)公開征求意見,截至昨日,共有557位網(wǎng)友發(fā)表了意見,有95%左右的網(wǎng)友意見是針對該辦法中“應適當延長女性處級以上領導干部和女性高級知識分子的工作年限”這一規(guī)定。其中有超過半數(shù)的網(wǎng)友表示反對延長女干部的退休年齡。

  反方:“擠占年輕人機會”

  該辦法第二十三條規(guī)定“各級國家機關、社會團體,企業(yè)事業(yè)單位應當重視和保護婦女人才,依照有關部門的規(guī)定適當延長女性處級以上領導干部和女性高級知識分子的工作年限,實現(xiàn)男女平等!痹诰W(wǎng)友意見中,有超過260條意見對此條規(guī)定明確表示了反對;有近100條網(wǎng)友意見表示了明確的支持;還有部分網(wǎng)友認為應該具體情況具體分析,不應該僅憑職務實行一刀切。

  在網(wǎng)友的反對意見中,有網(wǎng)友認為延長女干部的退休年齡,會擠占年輕人的機會;還有網(wǎng)友認為女性的生理特點決定不應該延遲退休。

  正方:“體現(xiàn)了男女平等”

  而在贊同的網(wǎng)友中,大部分都認為這體現(xiàn)了男女平等,充分肯定女性的自我價值和社會價值。有網(wǎng)友認為女干部和女高級知識分子過早退休是一種絕大浪費。

  - 當事者說

  “工作到60歲,我會很高興”

  一位女處長表示,很多崗位需要經(jīng)驗積累

  昨日,一位不愿意透露姓名的政府機關處級女干部表示,延遲女干部和高級知識分子退休時間可能會影響年輕人的機會!爱吘刮覀儑胰丝诒姸,這確實在一定程度上會影響到年輕人!

  這位女處長還認為,只要身體條件允許,女干部延長5年工作時間是好事情。“很多工作崗位需要經(jīng)驗積累,不是年輕人可以代替的!

  這名女處長認為是否延長女干部退休時間,關鍵在于她在崗位上實現(xiàn)的社會價值和社會貢獻!坝行┡庨L,雖然沒到退休年齡,但工作確實做得不怎么樣。”因此,是否延長女干部退休年齡,這要區(qū)別對待。

  同時,她還表示,從事科學研究的女高級知識分子在55歲退休確實太可惜,因為科學和知識更加需要積累,所以55歲的時候是女科研工作者最能發(fā)揮價值的時候,因此的確需要延長退休年齡。

  “如果是我,只要身體健康允許,我會很高興能夠工作到60歲,甚至更長!彼f。

  - 代表建議

  多數(shù)婦女代表贊成延遲退休

  第十二次婦代會上,“男女同齡退休問題”也成為眾多代表關注的熱點。據(jù)市婦聯(lián)統(tǒng)計,多數(shù)婦女代表提出建議中表示,贊成同齡退休。

  “如果退休年齡不平等,女性的退休工資與男性會存在差距!庇写碇赋觯信诵菽挲g如果仍不平等,那么拿退休工資的比例要做調(diào)整。還有代表認為,女性55歲時處于“第二青春期”,退休年齡不平等限制了女干部的進一步提升,造成女性人才浪費。

  代表中也有不同聲音,“女性本身就承擔生育、持家等任務,應該早點退休享受人生樂趣!贝送猓写頁鷳n,如果推遲退休年齡,雖然有利于政府機關和行政事業(yè)單位女性的職業(yè)發(fā)展,但同時也延遲了企業(yè)及一些求職困難的女性獲得社保養(yǎng)老保障的年齡。

  - 專家觀點

  是否延遲退休應自愿選擇

  中華女子學院女性學教授孫曉梅傾向于男女同齡退休,但認為不應該制定“一刀切”政策,應本著自愿原則!芭缘搅55歲后,應可以自愿選擇是退休還是繼續(xù)工作5年。男性也可以保留選擇權!

  孫曉梅調(diào)研發(fā)現(xiàn),許多55歲的女性正處于可以集中精力工作的時期!昂⒆悠毡橐殉赡辏覄肇摀鷾p輕了很多!

  孫曉梅說,按照聯(lián)合國30%婦女參政的比例,中國婦女尚未“達標”。北京婦女參政比例雖已達到這個數(shù)字,但正職女性干部少!耙粋重要原因是受退休年齡的制約!睂O曉梅坦言,相對于50歲的男性干部,同齡女性干部被選拔、培養(yǎng)的機會相對減少。

  對于反對者提出的“影響年輕人發(fā)展”觀點,孫曉梅認為影響面非常小!芭愿刹勘旧頂(shù)量就比較少”,因此她們并沒有“占據(jù)”年輕人發(fā)展的多少空間。


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